LinkedIn運用代行おすすめ3選！費用相場や依頼するメリットを解説

LinkedInは新しい人脈づくりや採用活動に役立ちますが、運用に関するノウハウがないケースも見られます。そこで、

「LinkedInの運用を代行してほしい」

「LinkedIn運用代行には何を依頼できるの？」

このようにお考えではありませんか。LinkedIn運用を代行することで、自社従業員のリソースを確保しつつ採用活動を強化できます。

そこで本記事では、下記をまとめました。

LinkedInの運用にお困りの方は、ぜひ最後までご覧ください。

なお、LinkedIn運用代行ならオンライン秘書・オンラインアシスタントサービス『i-STAFF』がおすすめです。採用率1％の優秀なスタッフが、豊富な知識と経験からLinkedInを運用します。しっかりと成果を出したいとお考えの方は、下記よりお気軽にお問い合わせください。

　

LinkedIn運用代行に依頼できる業務

LinkedIn運用代行サービスでは、さまざまな業務を専門家に任せることができます。依頼できるおもな業務は、下記のとおりです。

一般的に、戦略や企画の策定から運用、改善まで一気通貫で依頼できます。また、広告運用を依頼できるケースも多いです。

広告運用では、広告キャンペーンの設計やターゲティング設定、広告クリエイティブの制作などを行います。効率的な広告運用により、投資対効果の最大化を目指します。

LinkedIn運用代行に依頼する4つのメリット

LinkedIn運用代行に依頼することで、下記のメリットが得られます。

LinkedIn運用代行は、LinkedInの運用に精通したプロフェッショナルです。広告運用から戦略立案まで、高品質なサービスを提供しています。順番に見ていきましょう。

【メリット1】プロの品質を期待できる

LinkedIn運用代行に依頼することで、プロフェッショナルな品質のサービスを受けられます。運用代行は、効果の出やすいコンテンツやデータ分析・最適化のノウハウを持っているため、自社では難しい成果を上げられる可能性が高いです。

アカウント設定から投稿まで一貫してサポートし、ターゲット設定や配信スケジュールの最適化も行います。また、広告運用を含めた総合的な戦略立案も可能です。入念に打ち合わせをしたうえで、ターゲットに合わせた効果的な広告配信を行います。

運用代行は、LinkedInに特化した知見だけでなくマーケティング全般の幅広い経験を持っていることも多いです。そのため、単なる投稿管理にとどまらず、ビジネス目標達成に向けた戦略的なアプローチが可能です。

【メリット2】コア業務に専念して生産性向上を見込める

LinkedIn運用代行に依頼することで、自社のコア業務に専念でき、生産性の向上が期待できますLinkedInの運用には専門的な知識や経験が必要で、社内で習得するには多くの時間が必要です。運用代行を利用することで、LinkedIn運用にかかる時間をほかの重要な業務に充てられます。

さらに、必要に応じて柔軟に運用規模を拡大・縮小できるため、急な需要の変化にも対応しやすいです。したがって、企業は効率的なリソース配分ができ、結果として全体的な生産性の向上につながります。

【メリット3】採用活動を強化できる

LinkedIn運用代行に依頼するメリットは、採用活動を任せられることです。LinkedInはビジネス特化型のSNSで、優秀な人材との出会いの場としても重宝されています。

また、LinkedInでは「まだ転職を考えていない人材」へのアプローチも可能です。そのため、現在転職を考えていないが、魅力的な機会があれば検討する可能性のある優秀な人材にも声をかけられます。

運用代行会社のノウハウを活用することで自社だけでは難しい効果的な採用活動が実現し、優秀な人材の獲得につながります。

【メリット4】業界や媒体の動向・最新情報を共有してもらえる

LinkedIn運用代行に依頼することで、業界や媒体の最新動向を常に把握できるというメリットがあります。LinkedInの仕様変更や新機能の追加など、プラットフォームの変化に素早く対応可能です。

たとえば、下記のような情報を得られます。

これらの情報は、自社のLinkedIn戦略を最適化するうえで重要です。また、運用代行は複数のクライアントを抱えているため、それぞれの業界から成功事例や失敗例を得ています。これにより、自社だけでは得られない幅広い知識や経験を活用できます。

LinkedIn運用代行を利用することで、常に最新かつ専門的な情報を入手でき、効果的なLinkedIn運用を実現可能です。

LinkedIn運用代行に依頼する際の注意点3つ

LinkedIn運用代行に依頼する際は、下記のポイントに注意しましょう。

運用代行会社によっては、経験の浅いスタッフが担当になる場合があります。この場合、期待どおりの成果が得られない可能性もあります。ひとつずつ見ていきましょう。

【注意点1】費用がかかる

LinkedIn運用代行を利用する際は、費用がかかる点に注意しましょう。具体的には下記の項目に対し、費用が発生します。

項目	概要
初期費用	アカウント設定、戦略立案などの初期費用
運用費	投稿作成、フォロワー管理、分析レポート作成など
広告設定費	広告の設定、運用、最適化
コンテンツ制作費	コンテンツの制作費用

LinkedIn運用代行を検討する際は、自社の予算と照らしあわせて判断しなければなりません。また、費用対効果を常に意識し、運用代行と密に連携を取ることが重要です。

【注意点2】新人が担当となる可能性がある

LinkedIn運用代行を依頼する際、新人が担当となる可能性があります。多くの運用代行では、新人スタッフの育成のために新規案件を任せるケースが見られます。

新人担当者が配属されるケースでは、経験不足による対応の遅れや知識不足による提案力の低下が発生しかねません。しかし、新人担当者が必ずしも悪い結果をもたらすわけではありません。下記のようなメリットも考えられます。

新人スタッフが担当したからといって、経験豊富なスタッフからのサポートがないわけではありません。また、定期的なミーティングを設けて進捗状況や課題を共有することで、新人担当者の成長を促しつつ質の高い運用を実現できます。

したがって、運用代行を選ぶ際は担当者の経験年数や実績について事前に確認し、新人が担当する場合はどのようなフォロー体制があるかを具体的に聞いておくことをおすすめします。

【注意点3】全体の動きが運用代行に左右される

LinkedIn運用代行に依頼する際、全体の動きが運用代行に左右される可能性もあります。特に、レスポンスの遅い代行会社を選んでしまうと、全体の動きが遅くなりがちです。

たとえば、下記のような状況が考えられます。

このような業務の遅れは、LinkedInマーケティングの効果を低下させる恐れがあります。特にビジネスSNSであるLinkedInでは、タイムリーな情報発信や迅速な対応が重要です。事前にレスポンスの感度について確認し、円滑な運用ができるか把握しましょう。

LinkedIn運用代行の費用相場

LinkedIn運用代行の費用相場は、おもに下記の要素で構成されています。

これらの要素を合わせた全体の費用は、一般的に月額10万円からが相場です。ただし、企業の規模や目的、運用の内容によって大きく変動します。場合によっては月額50万円以上になるケースも見られます。

広告設定費は、LinkedInの広告アカウント作成や初期設定、ターゲティングの設定などに関わる費用です。コンテンツ制作費は、投稿するコンテンツの制作にかかる費用を指します。運用費は、日々の投稿管理やデータ分析、レポート作成などの継続的な業務に対する費用です。

広告の規模や内容によって費用は異なるため、依頼する業務を明確化し、見積もりを出してもらいましょう。

LinkedIn運用代行の選び方

LinkedIn運用代行を選ぶ際は、下記の5つのポイントを押さえることが大切です。

LinkedIn運用代行を選ぶ際、重要な基準のひとつが実績です。十分な実績がある代行会社を選ぶことで、質の高いサービスを受けられる可能性が高まります。

実績を確認する際のポイントは下記のとおりです。

特に、自社と似た業界や規模の企業での実績がある代行会社を選ぶことをおすすめします。これにより、業界特有の課題や戦略を理解したうえでの運用が期待できます。

実績を確認する際は、数字だけでなく具体的な成功事例を確認するのが重要です。公式サイトに事例が掲載されている場合は熟読し、掲載がない場合は担当者に確認してみましょう。

実績豊富な代行会社を選ぶと、効果的なLinkedIn運用が可能になり、ビジネスの成長につながります。

おすすめのLinkedIn運用代行3選

LinkedIn運用代行を検討する際に、おすすめの3社をご紹介します。それぞれの特徴や強みを簡単にまとめました。

それぞれの概要と特徴を見ていきましょう。

1.i-STAFF

i-STAFFは、LinkedInを始めとするSNS運用代行を任せられるオンライン秘書・オンラインアシスタントサービスです。Web関連業務に精通しているため、効率的な運用を任せられます。

i-STAFFの特徴は、下記のとおりです。

Webマーケティング全般に対応しているため、LinkedInの運用だけではなくメディアやSNSからの集客も可能です。Web関連業務を丸投げしてリソースを確保したい場合におすすめです。

下記の記事でi-STAFFの評判と口コミをまとめたので、i-STAFFの詳細を知りたい方はあわせてご覧ください。

＞＞i-STAFF(アイスタッフ)導入企業の評判・口コミは？料金・導入事例を紹介

2.ダイレクトソーシング

＜出典：ダイレクトソーシング＞

ダイレクトソーシングは、採用分野での運用を任せられるLinkedIn運用代行です。60万件の採用データを活用して戦略提案と実行をサポートします。

ダイレクトソーシングの特徴は、下記のとおりです。

LinkedInのクラウドレポートを活用して、返信率や面談率などから採用活動のPDCAサイクルを促進します。長期的に成果を出したい場合におすすめです。

3.LIFE PEPPER

＜出典：LIFE PEPPER＞

LIFE PEPPERは、海外に強いLinkedIn運用代行です。戦略立案や企画制作、レポートまで一気通貫でサポートします。

LIFE PEPPERの特徴は、下記のとおりです。

商品やサービスを認知していない潜在層やニーズが顕在化していない見込み層、ニーズが顕在化している顕在層まで顧客にあわせた配信が可能です。戦略の策定から任せたい場合におすすめです。

LinkedInを活用するなら代行サービスがおすすめ

LinkedInはビジネスに特化したSNSのため、上手に活用することで新しい人脈づくりや採用に役立ちます。ただし、LinkedInの運用に関するノウハウがない場合は、思ったような成果を出せない可能性があります。LinkedInで安定した成果を出すためには、運用代行サービスの利用がおすすめです。

LinkedInの運用を代行し、自社の従業員がコア業務に専念することで生産性の向上が見込めます。ビジネスを成長させるためにも、検討してみてください。